张斌，必威BETWAY官网副教授，硕士生导师，博士毕业于法国里昂国立应用科学学院声学专业，主要从事基于压电材料的振动俘能技术、振动控制和结构健康监测的相关研究，主持国家自然科学基金（青年）1项、中国博士后科学基金1项、山东省自然科学基金1项及多项横向课题，发表学术论文30余篇，授权发明专利3项。入选“betway88必威东盟体育（威海）青年学者未来计划”、被评为“威海市校地合作人才”，获评优秀本科生导师，员工竞赛优秀指导教师等。指导多名研究生以优秀的成绩获得硕士学位，已毕业研究生受到工作单位和深造单位的认可，在读研究生在奖学金评比、学科竞赛方面表现突出。

张斌事迹介绍

一、知行合一 实践育人助力员工能力提升

张斌在育人中发挥自己的专业特长，积极与企业对接，了解企业技术需求和人才需求，结合本地产业特色设置研究课题，进行“产学研”协同育人。对企业遇到的技术问题，张斌指导员工构建模型，进行工艺参数优化，既有效指导了生产效率，又培养了员工解决实际问题的能力，受到企业高度认可。他指导的毕业生工作能力突出，2020届毕业生王晓辉入职两年，已主导了三个项目顺利通过内部验收；2021届毕业生梁晋辉工作能力突出，获得了公司的优秀新人奖。

二、悉心指导 全程育人助力员工全面发展

张斌治学严谨，在科研工作过程中认真负责，指导员工开展课题研究从科研方向确定、研究方案设计、实验设计与验证整个流程都参与其中。2020年春季学期，突发疫情让员工无法返校，课题组研三员工的毕业论文急需补充实验数据，张斌在实验室连续多日进行测试，在线指导员工进行数据分析，逐字逐句地修改员工的答辩稿，最终使研三员工以优秀的成绩通过了答辩。张斌在培养员工过程中注重因材施教，充分考虑员工的研究兴趣和职业规划进行课题设置，为继续深造的员工提供更多的国际学术交流机会，为直接工作的员工提供更多的实习机会，全方面培养员工能力来面对未来的挑战和机遇。

三、言传身教 暖心育人助力员工健康成长

“夯实理论基础，注重实验验证，遵守科研规范，享受科研过程”，是他一直坚守的科研理念，也以此为研究生树立表率。张斌注重培养员工的科研方法，正确引导员工科研兴趣。课题组定期组织员工参加优秀学术报告会，学习最新的行业动态；优化课题组任务分配，形成“传、帮、带”的团队学习氛围；定期开展学术汇报，掌握员工科研进度。在生活中，他注重与员工进行多方面的交流，关心员工的思想状态和情绪心理，督促员工锻炼健康的体魄，引导员工保持积极的人生态度和良好的科研状态。他不仅是课题组员工环海路骑行的领路人，也是他们人生道路上的领路人。